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Oliveira do Hospital é um dos mais belos concelhos do distrito de Coimbra e da Serra da Estrela.

II Feira de Emprego, Formação e Empreendedorismo de Oliveira do Hospital

Inserida na segunda edição da Iniciativa Competências para o Desenvolvimento, foi ontem (quinta-feira) realizada a abertura oficial da II Feira de Emprego, Formação e Empreendedorismo, que culminará hoje, dia 11 de maio, com a apresentação e entrega dos prémios do Concurso Concelhio de Ideias Empreendedoras.

A decorrer no Largo Ribeiro do Amaral, no centro da cidade de Oliveira do Hospital, a Feira de Emprego conta com a participação de 27 expositores, entre instituições de ensino superior, secundário, profissional, empresas privadas e instituições públicas que, ao longo destes dois dias estão ao dispor dos nossos alunos e desempregados do concelho e da região, de forma a tentar elucidar sobre as ofertas formativas disponíveis e sensibilizar para a importância da aprendizagem, enquanto ferramenta essencial para a inserção no mercado de trabalho.

Durante a sessão de abertura, o Presidente da Câmara Municipal de Oliveira do Hospital, José Carlos Alexandrino, sublinhou o compromisso da autarquia no apoio ao tecido empresarial concelhio, na vertente do auxílio à criação de emprego. Referiu que a aposta essencial do executivo “nesta fase não se centra na obra física, mas no apoio concreto e eficaz às pessoas e às famílias”, especialmente as que se encontram em situação de carência económica e desemprego, deixando a estes uma “palavra de estímulo e confiança no futuro para o qual podem contar com a atenção e intervenção da autarquia”. “Vamos fazer o que podermos para ajudar as pessoas”, referiu igualmente o Presidente da Câmara Municipal.


Presidente da Câmara José Carlos Alexandrino faz a abertura oficial

Do programa, constou ainda a apresentação do projeto “AtivoSociais – Programa de Apoio e Integração Social” e a apresentação do Concurso Municipal de Ideias de Negócio ” “Empreender + em Oliveira do Hospital”, ambos da responsabilidade do Município de Oliveira do Hospital e vocacionados para promover a integração de jovens e desempregados de longa duração no mercado de trabalho, em parceria com o IEFP, as IPSS, as Juntas de Freguesia, Associações Empresariais e Entidades sem Fins Lucrativos, o segundo dirigido a todos aqueles que querem transformar as suas “ideias em projectos de investimento e estes em negócios, que sustentem a criação do próprio emprego ou uma actividade complementar”, conforme explicou o Vice-Presidente e vereador do pelouro José Francisco Rolo.


Vice Presidente da Câmara José Francisco Rolo apresenta novos projetos municipais

Neste domínio foi ainda apresentado o trabalho que a BLC 3 está a fazer na região e as condições de acesso e apoio que estão a ser disponibilizadas na respectiva Incubadora de Empresas.

O encerramento do dia ficou a cargo do projeto, hoje empresa, OHphicina das Artes, referindo o seu responsável que “a presença da escola teve muito sentido, uma vez que é um exemplo de empreendedorismo que surgiu no âmbito do Empreender + de 2009 e que ainda cá está”, demonstrando que vale a pena ter ideias e apostar em novos e ambiciosos projectos.

ESTGOH promove debate com especialistas dedicado ao tema “Empregos de Futuro”

Para além da designada “Semana Aberta da ESTGOH”, que permite a alunos do ensino secundário da região, às famílias, empresas e população em geral descobrir e conhecer a oferta de cursos superiores da ESTGOH, as suas instalações, projectos e funcionamento, o primeiro dia do certame acolheu o debate / mesa redonda dedicado ao tema “Empregos de Futuro”, moderada pelo Presidente da ESTGOH, arquitecto Carlos Veiga, e que teve como oradores convidados, João Costa, professor da ESTGOH e doutorado em Gestão de Recursos Humanos e Rodrigo Maia, engenheiro informático e gestor na empresa de referência internacional Critical Software, que sublinharam a importância da aprendizagem ao longo da vida e das atitudes de proatividade, enquanto ferramentas fundamentais na procura de emprego e acesso bem sucedido ao mercado de trabalho, abordando com especial ênfase o tema das “Soft Skills” e das ditas “competências relacionais”, que essencialmente têm a ver com a atitude, a postura, a estratégia de comunicação e a capacidade de sermos criativos e trabalhar em equipa.

 
ESTGOH promove debate

Feito o balanço deste primeiro dia, a adesão do público-alvo foi bastante positiva, sendo que ao longo da tarde foram mais de três centenas o número de visitantes desta II Feira de Emprego, Formação e Empreendedorismo, numa semana que envolveu várias iniciativas para a promoção de atitudes Empreendedoras nos alunos das Escolas e Junto da comunidade em geral. 

Bem vindo